留意这三类人，帮你解决90%的人生难题
极客时间编辑部
讲述：初明明大小：3.15M时长：03:27
多数人都想结交那些会被看作“资源”的人，可以在某些时候寻求他的帮助。那么，什么人会被看作人际关系资源呢？这取决于自己的核心目标，你要清楚自己想做什么，需要什么样的人帮助你，以及如何与目标人物建立关系。近日，笔记侠整理了《搜索力：帮你解决 90% 人生难题的思维能力》的读书笔记，书中建议我们要结交三种人，并分享了搭建人际关系网的方法，希望对你有所帮助。
一、强关系与弱关系
对人际关系进行挖掘，往往可以从身边的人开始做起。美国社会学家格兰诺维特提出了一种理论，把人际关系网络分为强关系网络和弱关系网络两种。
你和身边的同事、朋友、亲戚的关系，是一种强关系，而你和只见过一面的朋友、网友的关系，则是弱关系。强关系意味着你们有共同的朋友圈，要面对和处理的问题也是类似的。
对于刚入职的新人也是这样，如果能经常和公司的老员工一起吃饭，就能从闲谈中得到不少工作中需要的信息，等真正遇到问题时，就能较容易得到解决。
所以说，经营强关系也好，经营弱关系也好，都不是让你去做一个功利的人，也不是让你去讨好那些大人物。有时候，能帮你的人可能恰恰是在不经意间认识的。
此外，知道别人遇到的问题，自己可能有一天也会遇到，有利于我们保持好的心态，待人接物的时候更有包容心，也会更愿意倾听别人的问题和烦恼。
二、留意这 3 类人
与此同时，你也要特别留意和珍惜身边的几类人，无论是在强关系中，还是在弱关系中，他们都应该凭借自己的个人能力或者性格魅力，成为我们关注的重点。
首先，是“内行”型人物。
顾名思义就是熟知内情的人。推而广之，他知道的内情可以是行业内幕，可以是专业知识，也可以是人们关注的焦点，他们总是能最先接触到内部信息。当内行发现了连接价值的可能，就会向其他人揭露这一价值。
其次，是“联络员”型的人物。
这种人自己不一定有多强的专业知识，但是他们善于和人打交道，喜欢交流和沟通。 他们交友广泛，能够把掌握的消息和资源第一时间传遍四周。
联络员型的人物起到的作用，是把两个素不相识，但有潜在交往空间的人联系在一起。
这样的关键人物，也许是你在某个领域里非常熟悉的朋友，也许是你拓展资源的过程中认识的一个伙伴，他本人未必是大名人，但是他了解了你的需求之后，就会给你很多帮助。
最后，是“推销员”型的人物。
他们不一定有很强的人际关系圈，但是由于他们自身在情感上的天赋，往往有很强的感染力，能够让每个人都接受他说的一切，打消人们的顾虑。
虽然关键人物对我们构建人际关系来说很重要，但也不要忽略你的其他朋友。因为你不知道什么时候会用到什么信息，也许一条信息的价值，要到一段时间之后才能显现出来。
此外，搭建人际关系网，要有一种开放的心态。每个人都可能成为你寻找人际资源的搜索引擎，这些以人为节点的搜索引擎，不仅能帮你找到人，还能帮你避开人际交往中的一些坑。所以，在与你认为重要的人建立新的社交关系前，也需要特别注意运用搜索力。
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