大家好,我是来自阿里巴巴集团的王晓博,今天给大家带来的分享题目是:如何拥有一支适配的算法团队。
今天的内容主要包括三个部分:
第一,算法团队在一个公司或者是一个业务中的价值和定位是什么;
第二,如何对算法团队进行管理;
第三,如何去搭建一支算法团队。
一、算法团队的价值和定位
我们生活在一个崭新的数字化时代,在 21 世纪,我们常会听到一种说法叫做数字化生存。什么是数字化生存?就是你的衣食住行、买卖东西以及获取知识等等,围绕着你的一切信息,都会被转化成数字性的信号,被存储下来。
通常我们说,在数字化时代,判断我们是穷人还是富人,就看你在一年中所产生的数据量大概是一个什么样的规模。有的人一年产生的数据量不到 100 M,有的人一年产生了几十个 G 的数据。所以,衡量你在数字化时代中的价值,你在这个时代生存得好坏,数据的丰富程度是非常重要的。
随着数据的体量在现代社会和生产工作中越来越大,数据和算法也在越来越多的企业中扮演着更加重要的角色。近几年来,算法工程师作为一个快速兴起的新物种,备受各个企业关注。但是,目前这类人才在市场上的身价越来越贵,在整个市场中的定位也越来越高。
很多公司的 Leader、CEO 都在考虑这样的问题:我是否需要有一支专业化的算法工程师团队?或者我不需要他们,仅仅是采买一些 AI 或人工智能的算法类的服务就行了?
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