作者回复: 黄老师的回答很有见地,很有价值。谢谢!
作者回复: 黄老师,说得很具体,赞一个!
作者回复: 其实,怎么问薪水的都有。人家一直问,就告诉他你的期望值呗,但是要加一条:可谈。
作者回复: 税前还是税后都行呀,说明白就行。
每年工资发的总月数不同,年终奖不同,所以最好说年薪。
为什么差两倍呢?把合理的原因说出来,看面试官认可不。
作者回复: 谢谢分享。
作者回复: 在第14篇回了你这个问题,😃
作者回复: 你先通过找亮点那篇文章,加马上要发的自我介绍那篇,结合起来看。期待你在下周自我介绍篇后留言分享。
作者回复: 会参考你的前一份工资,工作内容和能力。
作者回复: 个人以为没必要,而且有素质的面试官不会盯着你头发看,他心里怎么想你也不容易知道。黄老师说的是故意的特立独行的情况,这种面试官会担心跟团队的融入度问题。
人的气质是靠整体表现的,衣着打扮,举手投足,谈吐表情,都影响着对你的印象,不是单一方面决定的。
作者回复: 穿着举止和公司职位“搭”就好。
技术职位,我觉得没必要西装革履的。技术人员的关注点应该在技术上,如果太在意穿着,反倒让人觉得不技术。干净整洁、舒服得体就好。