2018-09-24能人多不相互掣肘效率应该最高，不过这个估计比较难，高等教育能解放人的生产力，也能让他追求更公平的待遇。
所以，一个小组只能有一个头，副手到可以有若干，有时头的能力并不一定最强，但是有些事情需要有人拍版和负责。作者回复: 头都是在各种纠结中拍板，让后承担大家的吐槽，不容易
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2018-09-28看起来老师还会拳击，厉害厉害
1.建立体系-反复应用-反馈改进
2.问出一个好问题很重要。
流程规则-这个体系是如何运转的？
工具系统-它提供了哪些系统和仪表盘监控指标来支撑和反映其运转状态？
规范共识-为什么这个体系能在团队里运转？
3.还是不由得感叹点线面体，实在厉害展开作者回复: 打拳的招式已忘记😂只记得方法原理，身体没练习是做不到了
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2018-09-25看来我还在建立体系阶段。。。难怪想不出怎么输出作者回复: 最基础的输出就是有一个好问题，再去找答案
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2019-07-10本文解答了个人能力和结果，团队能力和结果之前的疑惑
2018-11-28体系这个东西每个行业都必须存在，而且是一个支点
2018-09-26看完想学拳😂作者回复: 上个体验课，也不坏😄